<div  class="contentadv">        强尼连忙道：“不，总统先生要谢也应该谢我们老板，这都是他给您安排好的。”

        “好，我知道了。”

        “记得替我转达谢意，同时告诉他回来了记得来我家吃饭。”埃利斯看着对方很明显拒绝了自己的好意，于是也微笑着退出了会议。

        很快，会议室里就剩下强尼一人。

        他扭了扭脖子道：“真是一群不省心的家伙，老板一不在地球上，一个个不停地试探。”

        “不过还好，老板的威名还在，他们也不敢随便作死。”

        说完，他站起身离开了会议室。

        “老总好！”

        走在路上，看着办公区里的员工们辛勤努力的工作状态，强尼就觉得这种氛围就仿佛天堂。

        星潮赛亚集团的福利和工资现在都是世界独一档。

        哪怕是在平均月工资数千美元的北美，星潮赛亚的福利也能让无数人留口水。

        就连卫生间的清扫阿姨，每个月都能拿到至少7000美金的基本工资，还有各种保障和福利。

        这甚至已经超过了一些公司的中层领导了。

        最开始的时候强尼有一点不明白，明明这些工作都能够用机器人来完成，为什么黄源偏偏非要用人工。

        要知道，在北美人工可是很昂贵的。

        虽然老板说过，有的时候机器人并不可靠，人类才是真正可靠的。

        但是强尼还是不太理解，毕竟在他的思想中，人类会在固定的环境下开始逐渐找到漏洞并且偷懒和摸鱼。

        而机器人则是会兢兢业业地完成上头交付的任务，这其中的差距很明显。

        但是当时黄源给的答复却只有四个字：“以人为本。”

        虽然翻译成英语后不只是四个字，但是强尼也能够明白其中的意思。

        这时候强尼还是满腹疑问，不过随后的日子里随着集团一步步发展，他算是明白了为什么。

        强尼之前的思想并没有错，因为很多公司的确就是他想的那样子。

        但是他忽略了，星潮赛亚集团是黄源的集团，以他的能力和名声，公司发展的速度简直是坐了飞机。

        超高的福利导致外面很多人都对集团和下属公司的职位虎视眈眈，时时刻刻削尖了脑袋想要挤进来。

        甚至有些人专门找那些在职人员的漏洞，一封举报信提交到了星潮赛亚。

        而集团或者下属公司的职员都不是傻子，他们知道自己的位置那么多人盯着，自然兢兢业业地上班干活，生怕被人找到缺点。

        这就造成了整个公司哪怕是不用监督，都有着十分高效的运转效率。

        越往高层，越忌惮。

        当然，某人除外。

()