连着两天，沈冰一大早就到了公司，她故意没拉上帘子，外面人来人往时不时就向她这里面偷瞄几眼，都试图看出几分她的心思。

她这几天一直在要各种资料，还十分认真地查看，都怕查到自己的头上。

财务经理在第三天才磨磨蹭蹭地把报表交上来，干笑一声，“数据太多了，下面的人做事又慢，所以晚了。”

沈冰是一个通透人，知道她一直在拖延时间，只是没想到她天天催人去问，她才迫不得已地交一份上来。

她头也不抬地回答，“既然做事这么磨蹭，那就开了。”

财务经理没想到她这么直接，顿时愣了不知道怎么回答。

她翻开了几页，抬起头说道，“怎么？报表做得这么漂亮不舍得手下的强将？”

这份报表做得十分完美，可她已经提前叫人调查，财务部交上来的报表跟她调查拿到的资料根本不符，严重缺斤少两。

财务经理心中一惊，不过脸色依旧没有变化，以为她只是新上任立立威风而已，更何况沈冰根本不敢对她怎么样。

她秉持着不得罪人的份上，语气委婉地问向她，“沈总，你要是这么夸他们，听到了动作更慢了。”

沈冰双手交叉，脸色认真地说，“我好像没有夸你们财务部的意思，你难道听不出来吗？”

财务经理沉默了。

看样子沈冰是想杀鸡儆猴，而这只鸡是她。

沈冰眨了眨眼，将那份报表扔在桌上，“效

率这么慢，根本跟不上公司节奏，既然你作为经理管束不好下属。”

她一转话锋，冷声继续说道，“念你为公司工作这么多年，这次只是警告，不过你们部门全员优化。”

话音刚落，财务经理立即站不住，神色异常激动，“沈总，这根本不可能。”

沈冰扯了扯嘴唇，“为什么不可能？”

财务经理微微一愣，见她脸色阴沉地可怕，支支吾吾地回答，“大家都为公司工作了这么多年，勤勤恳恳，没有功劳也有苦劳，你这全员优化根本不可能，会让公司人心惶惶，本来公司经营就不好，如果这种关键关头再有点什么意外，对公司经营不好。”

沈冰眸光沉沉地盯着她，最后默认地点点头。

财务经理以为她被自己说服，暗自松了一口气。

沈冰认真地说，“那就你去人事部办离职，顺便通知其他跟你们部门亲属关系的高层一起去，我会按照最优的离职津贴给你们。”

财务经理脸色一变，额头瞬间多了一些汗水，“沈，沈总，你说什么呢？”

沈冰拿过手机，手上随意操作了一下，“你是高级财务人员，应该知道什么叫回避制度吧？”

“李佳慧，似乎是你的女儿，她担任的职位是不是跟你的职位冲突了？”

财务经理心中一惊，这个秘密根本没有人知道，她跟前夫生的孩子，一早离婚了，根本没人知道她还有这个女儿。

她一抬眼看向沈冰

，眼神中顿时多了几分防备，这个大小姐不是来玩玩而已，功课做得非常足。

沈冰看了她一眼，“我不会让全部人走，不过我不希望再看到一些蛀米大虫，不知道你能不能做好这件事？”

仅仅她一个部门，里面除了几个外包的人，其他人多多少少都沾亲带故，不仅不干活，还时常压榨其他人。

财务经理应了一声，最后脸色难看地走出去。

沈冰没过一个小时就收到沈父的电话，沈父直奔主题地说道，“已经有人告状到我这里来了，你打算怎么做？”